Chargé.e de mission coopérations européennes et internationales

Présentation de la structure

Economie, transition climatique, transports et solidarité territoriale sont au cœur des défis que relève au quotidien la Région Centre-Val de Loire.

Lieu phare de la création, de l’innovation et de l’art de vivre, son territoire, situé à 1h de Paris, est, depuis la Renaissance, celui qui incarne le mieux l’alliance Nature-Culture et Patrimoine. Aujourd’hui la Région s’affirme comme la collectivité phare, à l’articulation entre projet stratégique et proximité.

Plus de 3500 agents de la collectivité se mobilisent chaque jour pour la mise en œuvre du service public dans ses domaines d’activité : la formation, l’entretien et le fonctionnement des lycées, l’aménagement du territoire, l’environnement, la culture, la jeunesse et le sport.

En rejoignant notre Région, vous intégrez une équipe dynamique présente au sein de 6 départements et animée autour d’un projet managérial motivant !

Détails de l'offre

Le/la chargé.e de mission coopération internationale contribue au développement de l’action régionale et met en oeuvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière de coopération décentralisée. Il/elle apporte une ingénierie à la mise en oeuvre de projets de portée internationale.

Missions :

• Contribuer au développement de l’action régionale en matière de coopération décentralisée notamment par la participation à la mise en œuvre des accords de coopération conclus avec des régions en Afrique, en Asie et en Europe ;
• Contribuer à l’animation territoriale en matière de relations internationales par le suivi d’un ou plusieurs groupes de la Conférence Permanente des Relations Internationales (CPRI) et contribuer à développer la pratique de l’évaluation dans les projets de coopération internationale ;
• De manière transversale, suivre le programme régional de volontariat international.
  Activités :

1/ Suivre et coordonner l’ensemble des opérations en direction des zones prioritaires de coopération : 60 %

• au Maroc et encadrer la mission de VSI afférente (30%)
• en Inde et encadrer la mission de VSI afférente (20%)
  en République tchèque (10%)

2/ Créer les conditions de la transversalité avec les services concernés de la Région (culture, enseignement supérieur et recherche) et contribuer à l’animation territoriale des relations internationales au travers de la CPRI : 15 %

3/ Piloter l’axe 2 du dispositif CAPEI (projets de solidarité internationale en faveur de la réalisation des ODD): 10 %

4/ Pour l’ensemble du service, suivre le programme de volontariat international (lien avec France-Volontaires, animation du collectif des Volontaires …) : 5 %

5/ Participer aux travaux des différents réseaux de la coopération internationale et assurer la liaison avec les différents partenaires techniques et financiers de la coopération internationale (AFD, DAECT, UE …) : 5 %

6/Participer à la lisibilité des actions de la Région en matière de coopération décentralisée et à la qualité des projets de coopération internationale en développant la culture de l’évaluation : 5 %

Aptitudes personnelles

• Maîtrise du champ de la coopération décentralisée, de sa dimension européenne et internationale et bonne connaissance des processus de développement
• Maîtrise des outils et des techniques de conduite de projet en particulier les processus d’évaluation, bonne connaissance des programmes nationaux et communautaires dédiés à la coopération décentralisée
• Maitrise de l’ingénierie de projets de coopération internationale liée aux divers appels à propositions de l’AFD, de la DAECT …  
• Maîtrise des procédures internes et externes (environnement territorial, comptabilité publique….)
• Aptitude à innover et à prendre des initiatives
• Aptitude à l’animation de groupes restreints (réunions / débats…)
• Aptitude à travailler en autonomie
• Aptitude à encadrer des jeunes volontaires, en mission de VSI
• Bonnes qualités relationnelles, aptitude à travailler en équipe et à créer les conditions de la transversalité
• Aptitude à l’interculturalité
• Maîtrise de langues étrangères (anglais)
• Bonnes aptitudes rédactionnelles

Autres

Spécificités:

• Déplacements réguliers en région Centre-Val de Loire et à l’étranger, accueil de délégations étrangères et participation ponctuelle à des manifestations y compris le soir ou le week-end,
• utilisation régulière de véhicule, gestion du temps de travail (pose de congés contrainte, horaires décalés) ;astreintes (appels téléphoniques au domicile et déplacements) ;
• bonne maîtrise des langues étrangères.

Avantages sociaux : 

• Accord télétravail en vigueur,
• Ticket restaurant, Remboursement des frais de transports collectifs,
• Adhésion à un contrat collectif mutuelle MNFCT, Adhésion à un contrat collectif prévoyance Collecteam,
• Adhésion possible au COS, Accès Plurelya

Modalités de candidature

Modalités de candidature

Plus d'informations et candidature